Neutral statt einseitig
Wir sind an keine Gesellschaft gebunden und vergleichen den gesamten Markt. Ein Vertreter führt Sie in eine Abteilung. Wir gehen mit Ihnen durch das ganze Haus und sagen offen, wo ein Tarif trägt und wo er schwächelt.
Leipzig ist Standort mehrerer Bundesbehörden (u.a. Bundesverwaltungsgericht) und zugleich einer der wichtigsten sächsischen Dienstsitze. Für sächsische Landesbeamte gilt die klassische Beihilfe von 50/70/70 %, Bundesbeamte in Leipzig unterliegen der Bundesbeihilfeverordnung.
Leipzig ist Sitz des Bundesverwaltungsgerichts, der Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (Standort), der Deutschen Nationalbibliothek sowie zahlreicher sächsischer Landesbehörden. Die Universität Leipzig zählt zu den größten in Ostdeutschland.
Sachsen wendet die klassische Beihilfe an: 50 % für aktive Beamte, 70 % ab dem zweiten Kind, 70 % im Ruhestand. Eine pauschale Beihilfe existiert nicht.
Sachsen zählt zu den Ländern mit vergleichsweise vielen jungen Beamten, weil in den letzten Jahren stark eingestellt wurde. Der frühe Einstieg in eine passende PKV ist hier besonders relevant.
Beihilfestelle: Landesamt für Steuern und Finanzen, Bezügestelle Chemnitz.
Sachsen hat vergleichsweise viele junge Beamte, weil in den letzten Jahren stark eingestellt wurde. Für den PKV-Einstieg ist das ein Vorteil: Junge Beamte erhalten günstige Konditionen und bauen über Jahre erhebliche Altersrückstellungen auf. Wichtig ist ein Tarif, der zum reduzierten Ruhestandssatz von 70 % passt und stabile Beiträge im Alter garantiert.
| Beihilfe (Sachsen) | 50 % |
| Restkosten über PKV | 50 % |
| PKV-Beitrag (junger Einstieg) | ca. 245 €/Monat |
Fazit: Rund 245 Euro monatlich mit umfassendem Schutz. Der frühe Einstieg baut Altersrückstellungen von mehreren zehntausend Euro auf, die den Beitrag im Ruhestand stabilisieren.
Die Bezügestelle Chemnitz des Landesamts für Steuern und Finanzen bearbeitet die Beihilfe aller sächsischen Landesbeamten, unabhängig vom Dienstort.
Bundesbeamte in Leipzig unterliegen der Bundesbeihilfeverordnung. Zuständig ist das Bundesverwaltungsamt in Köln. Die Sätze sind ähnlich, aber im Detail abweichend von Sachsen.
Statt 20 % (wie in Bayern) tragen Sie im Ruhestand 30 % der Restkosten selbst. Ein PKV-Tarif mit Beitragsentlastungskomponente ab 65 ist deshalb besonders wichtig.
Innerhalb der PKV können Sie den Tarif wechseln (§ 204 VVG). Ein Wechsel zurück in die GKV ist als Beamter praktisch ausgeschlossen. Deshalb sollte die erste Wahl fundiert sein.
Vier Gründe, warum Beamte uns ihre Absicherung anvertrauen.
Wir sind an keine Gesellschaft gebunden und vergleichen den gesamten Markt. Ein Vertreter führt Sie in eine Abteilung. Wir gehen mit Ihnen durch das ganze Haus und sagen offen, wo ein Tarif trägt und wo er schwächelt.
Beihilfe, Heilfürsorge, Dienstunfähigkeit: 16 Bundesländer, 16 Regelwerke. Wer vormittags Handwerksbetriebe und nachmittags Beamte berät, kann diese Tiefe nicht leisten. Wir machen ausschließlich Beamte.
Unser Gründer war neun Jahre selbst Beamter und kommt aus einer Beamtenfamilie. Wir kennen Ihre Situation nicht aus dem Lehrbuch, sondern aus dem echten Leben.
Ein Portal verkauft Ihnen einen Tarif. Wir begleiten Sie ein Berufsleben lang. Bei Rechnungen, Anträgen und im Leistungsfall stehen wir auf Ihrer Seite, nicht auf der des Versicherers.
Kein Druck, kein Papierkram-Marathon. Vier klare Schritte, und Sie sind versorgt.
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Ein Gründer, sechs Profis im Hintergrund. Persönlich, neutral und seit über 15 Jahren spezialisiert auf Beamte.

Gründer & Geschäftsführer
Ich war selbst 9 Jahre Beamter. Ich kenne jede Frage von innen.

Berater & Versicherungsmakler
25 Jahre Versicherungs-Know-how, kompromisslos auf Beamte zugeschnitten.
Sechs Profis, die dafür sorgen, dass jede Beratung sitzt: von Risikoprüfung über Service bis Marketing.


