Als Beamter in Nürnberg (Landes- oder Bundesbeamter) haben Sie ein statistisches DU-Risiko von rund 25 %. Ohne DU-Versicherung droht Ihnen im Ernstfall ein massiver Einkommensverlust bis zur regulären Pensionierung.
Nürnberg ist der zweitgrößte bayerische Dienstsitz mit dem Bundesamt für Migration und Flüchtlinge, der Bundesagentur für Arbeit (Zentrale), dem Landesamt für Statistik sowie der Friedrich-Alexander-Universität in Erlangen-Nürnberg.
Bayerische Beamte in Nürnberg erhalten die klassische Beihilfe: 50/70/80 %. Bundesbeamte (z.B. BAMF, BA) unterliegen der Bundesbeihilfeverordnung mit ähnlichen Sätzen.
In Nürnberg arbeiten überdurchschnittlich viele Bundesbeamte. Für sie gelten teilweise andere Regelungen als für die bayerischen Landesbeamten. Eine trägerspezifische Beratung ist wichtig.
Beihilfestelle: Landesamt für Finanzen (LfF) für Landesbeamte, Bundesverwaltungsamt für Bundesbeamte.
Für Bundesbeamte bei BA und BAMF gilt die Bundesbeamten-Regelung, für bayerische Landesbeamte die bayerische Regelung. Beide bieten begrenzte Amtsunfähigkeitspensionen und setzen 5 Jahre Dienstzeit voraus. Die private DU-Versicherung mit echter DU-Klausel funktioniert für beide Gruppen identisch.
| Netto-Einkommen aktiv | ca. 3.000 €/Monat |
| Amtsunfähigkeitspension (Bund) | ca. 1.900 €/Monat |
| DU-Rente | 1.500 €/Monat |
| Beitrag DU | ca. 100 €/Monat |
Fazit: Ohne DU-Versicherung Verlust von rund 1.100 Euro monatlich bis zur regulären Pension. Über 35 Jahre entspricht das rund 460.000 Euro Lebenseinkommen.
In der DU-Versicherung selbst kein Unterschied. Wichtig ist nur, dass die DU-Klausel die jeweilige Beamten-Regelung (Bund oder Land) korrekt abbildet.
Idealerweise vor oder direkt nach der Verbeamtung. Junge Beamte ohne Vorerkrankungen bekommen die günstigsten Konditionen.
Dann greift Ihre volle Amtsunfähigkeitspension (60-70 % Ihres Netto-Einkommens). Die DU-Rente ergänzt bis zu 80-100 % Ihres bisherigen Einkommens.
Bis 55 in der Regel ja, wenn keine erheblichen Vorerkrankungen bestehen. Die Beiträge sind allerdings deutlich höher als bei jungem Einstieg.
Symbolbild, digital gestaltet.
Vier Gründe, warum Beamte uns ihre Absicherung anvertrauen.
Wir sind an keine Gesellschaft gebunden und vergleichen den gesamten Markt. Ein Vertreter führt Sie in eine Abteilung. Wir gehen mit Ihnen durch das ganze Haus und sagen offen, wo ein Tarif trägt und wo er schwächelt.
Beihilfe, Heilfürsorge, Dienstunfähigkeit: 16 Bundesländer, 16 Regelwerke. Wer vormittags Handwerksbetriebe und nachmittags Beamte berät, kann diese Tiefe nicht leisten. Wir machen ausschließlich Beamte.
Unser Gründer war neun Jahre selbst Beamter und kommt aus einer Beamtenfamilie. Wir kennen Ihre Situation nicht aus dem Lehrbuch, sondern aus dem echten Leben.
Ein Portal verkauft Ihnen einen Tarif. Wir begleiten Sie ein Berufsleben lang. Bei Rechnungen, Anträgen und im Leistungsfall stehen wir auf Ihrer Seite, nicht auf der des Versicherers.
Kein Druck, kein Papierkram-Marathon. Vier klare Schritte, und Sie sind versorgt.
Kurzes Formular: Name, Telefon, Beruf. Wir melden uns innerhalb von 24 Stunden zurück.
Telefon oder Video. Wir hören zu, klären Ihre Situation und beantworten Ihre Fragen in Ruhe.
Wir vergleichen den Markt und erstellen ein Konzept, das wirklich zu Ihrer Laufbahn passt.
Antrag, Police, Rechnungen, Leistungsfall. Wir bleiben dauerhaft an Ihrer Seite.
Ein Gründer, sechs Profis im Hintergrund. Persönlich, neutral und seit über 15 Jahren spezialisiert auf Beamte.
Gründer & Geschäftsführer
Ich war selbst 9 Jahre Beamter. Ich kenne jede Frage von innen.
Berater & Versicherungsmakler
25 Jahre Versicherungs-Know-how, kompromisslos auf Beamte zugeschnitten.
Sechs Profis, die dafür sorgen, dass jede Beratung sitzt: von Risikoprüfung über Service bis Marketing.
Symbolbild, digital gestaltet.
Symbolbild, digital gestaltet.
Symbolbild, digital gestaltet.
Passend dazu: Dienstunfähigkeit
